扬帆起航正当时 实践锤炼谱新章

安材学校2024 级学生岗位实习各项工作平稳开展

岗位实习是职业学生衔接校园学习与职场实践的关键环节，也是检验学校育人成果、落实产教融合育人模式的核心抓手。为杜绝实习工作管理松散、流程走样、保障碎片化等问题，学校坚持前置谋划、压实环节管控，一体筑牢学生实习安全底线与成长保障防线，截止目前，2024 级学生岗位实习工作总体平稳有序。

精心筹备，全面启动。8月28日学校召开2024级学生岗位实习工作启动会暨班主任业务培训会，会上，产教融合处针对实习整体方案、岗位匹配标准、实习管理细则进行全方位、深层次解读，明确各环节工作标准与执行要求；教务处、学生处、后勤处各司其职、联动发力，分别围绕实习教学衔接、学生全程安全管控、后勤服务兜底保障等关键模块细化工作举措，打通各部门工作壁垒。校党委委员张扬华针对实习管理制度落地、安全责任分级落实、师生岗位纪律等核心内容划定红线、明确细则，为后续各项工作落地筑牢制度根基，从源头杜绝管理盲区。

会后，各专业部聚焦学生实习刚需、安全痛点、适应难点，扎实开展岗前实习培训指导会、心理健康教育会、安全教育会、家长会以及组织实习生体检等工作，全方位补齐学生实习短板。

送生上岗，全程顺畅。9月7日，送生老师严格按照既定方案分批次护送学生前往实习企业。抵达现场后，教师直接对接企业负责人，协助学生办理入职手续，实地查看宿舍、车间等工作生活场所，逐项核验各项保障条件。同时进一步明确实习期间管理要求、考核办法、校企沟通机制，力求把衔接工作做实做细，避免后续出现管理脱节。

实习初期，全面维稳。实习首日产融处、各专业部主任、班主任陆续赴企业开展实地回访。走访人员深入车间岗位与学生宿舍，和学生面对面交谈，核实学生真实工作感受、生活条件与心理状态，现场收集学生遇到的困难并当场协调处置。走访人员还与企业带教、人事负责人沟通，掌握企业对实习学生的评价，排查实习过程中的潜在问题，反复提醒学生严守安全操作规范，遵守企业制度，保持通讯畅通，遇到问题第一时间上报，防止小事拖大。

下一步，学校将持续做好实习跟踪管理与服务保障工作，依托实习管理平台动态掌握学生在岗情况，持续安排教师上门走访，持续跟进并及时化解实习过程中的各类问题，持续压紧各方责任，保障本次岗位实习安全稳定、高质量推进，确保学生在岗位实践中锤炼本领、磨砺心性、稳步成长。