安徽材料工程学校积极做好新教师岗前培训工作

8月26日上午，安徽材料工程学校2013年秋新教师岗前培训班开班典礼在学校三楼接待室举行，新聘的8名新教师参加会议。

本次培训旨在使新教师树立正确的教育思想观念，形成良好的职业道德和敬业精神，掌握职业教育教学的基本知识和基本技能，按照“先培训，后上岗；不培训，不上岗”的原则，采用“学习、实作、考评”的培训模式。通过培训，使新教师更新教育理念，提升新教师的师德修养水平；学习班级管理方法，提高班级管理能力；树立正确的课堂观、学生观、教师观和评价观，尽快适应职业教育；初步掌握教学新方式、新技能、新手段，形成新的教育教学能力，缩短新教师的角色转换期，加快新教师的成长步伐。

开班仪式上，学校分管教学的副校长朱本明向新教师强调了本次培训的目的及意义，他希望广大新任教师认真完成本次岗前培训，主动跟随教育发展趋势，发扬爱岗敬业的奉献精神，掌握好教学基本功，尽快熟悉并投入到教学工作中去，逐步成为学校骨干力量。学校教务处主任王廷鸿和副主任倪金江分别就本次培训工作提出了具体要求、注意事以及项培训的具体内容作了详细说明。据介绍，本次岗前培训是新教师系统培训的开始，培训时间为5天。开班仪式后，教务处倪金江副主任和吴继霞老师分别为新教师做了题为《如何上好课？》《如何进行课改？》的首场培训。本次新任教师岗前培训内容包括怎样备好课、上好课、班主任工作、什么是课改、学校管理制度、职业教育相关政策、教学信息化与观摩与评课、说课与评课等。

我们相信，通过本次岗位培训，一定会有力提升新任教师综合素养和教学技能，使之能尽快适应职业教育教学环境，实现岗位角色转变，具备成为中等职业学校教师的职业技能和基本功，迅速走上教师职业生涯之旅，思想上有新提高，事业上有新突破，在生活上有新体验,从而更好地为职业教育事业和地方经济的发展贡献我们的智慧和力量。